特斯拉大方了：绩优员工或将获得股票激励

在特斯拉 CEO 埃隆·马斯克天价薪酬方案获得批准后，他又做出了一项改变。知情人士透露，马斯克于周一告知特斯拉员工，公司将向表现优异者提供基于股票的奖励计划。

该计划是在马斯克获得股东批准其 560 亿美元股票期权薪酬计划数天后宣布的。而就在两个多月前，特斯拉才宣布全球大裁员。

马斯克于 4 月 14 日首次宣布特斯拉将裁员 10% 以上，原因是“某些领域的角色和工作职能重复”。裁员前，特斯拉在全球拥有超过 14 万名员工。

从两个多月前的全球大裁员到现在的慷慨股权激励，马斯克似乎发生了 180 度大转变。据知情人士透露，马斯克在一封内部邮件中表示，“在未来几周内，特斯拉将进行全面审查，为表现优异的员工提供股票期权奖励。”

邮件还表示，“接下来还将有一个持续性的计划，为任何为公司做出杰出贡献的人授予即时期权奖励。感谢你们为特斯拉的成功所做的一切。”

知情人士透露，特斯拉去年未向员工发放基于业绩的股票激励。去年，特斯拉的利润率受到打击，原因是该公司大幅降价以恢复需求和抵御竞争。今年以来，特斯拉股价已下跌 25%，这家电动汽车制造商已警告称未来销售将急剧放缓。

在特斯拉年度绩效考核中，员工通常会获得工资调整，并在现有股权的基础上获得基于绩效的股票奖励。去年，特斯拉暂停了相关奖励的发放，这曾让员工猜测这只是一个特例，还是特斯拉薪酬制度正在发生重大转变。对于其员工来说，那个高增长阶段“慷慨”的特斯拉似乎又回来了。